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改善流程行业的安全和招聘

您的员工队伍正在老龄化,尽管您提供了有竞争力的薪酬,但您仍然很难招聘到年轻的员工来填补空缺。

您的员工队伍正在老龄化,尽管您提供了具有竞争力的薪酬,但您仍然难以招到年轻员工来填补空缺。问题在于,这些新员工往往不愿从事体力劳动,而体力劳动恰恰是加工和耐火材料工作中不可或缺的一部分。此外,您的保险费可能也在上涨。这种情况听起来是不是很熟悉?

然而,未来还有更多挑战。美国近一半的劳动者年龄在55岁或以上,预计2015年至2025年间,全球65岁及以上人口将增加2.36亿。

为了保持领先地位,你需要找到办法留住老员工,并让他们更长时间地保持健康无工伤状态,同时还要吸引年轻、精通技术的员工。此外,由于工伤事故导致的工伤赔偿负担日益加重,雇主们都在努力寻找解决方案。不出所料,技术或许能够缓解这些问题——首先就是提高安全性。

越来越多的钢铁厂、铸造厂和耐火材料承包商选择使用Brokk遥控拆除机,这种机器可以让工人在安全距离外进行操作。南方耐火材料公司(Southern Refractories Inc.)就是众多选择该机型的公司之一,这是一家耐火材料承包商和分销商,该公司在20多年前就购买了第一台Brokk机器。结果如何呢?

气动工具的使用量下降了约95%。
• 赔偿申请被驳回,节省了数万美元
• 几乎消除了坠落物造成的伤害
• 经验修正率(EMR)降低,从而降低保险费
• 生产率提高了50%
• 以前需要多达 12 个人才能完成的工作,现在只需要两到三个人就能完成。

除了提升安全性之外,这项新技术也是吸引年轻员工的有效工具。南方耐火材料公司副总裁杰克·肯尼迪表示,Brokk 型机器有助于吸引新员工,而且他们操作起来非常得心应手。

除了吸引年轻员工外,一些公司发现,远程控制机器还可以帮助延长年长员工的职业生涯,因为它们可以减少工作中体力消耗较大的部分。

通过选择 Brokk 设备,承包商、钢铁厂和铸造厂能够吸引年轻工人,提高生产效率,同时减少工伤和索赔。由此节省的成本不仅可以轻松偿还新设备的贷款,还能用于购置其他高科技工具。

联系我们,探讨机器能如何提高您的投资回报率。

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